Konsequent ist, wer
sich selber mit den
Umständen wandelt.
(Winston Churchill)

Neue Mitarbeiter finden und binden

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In Bayern herrscht Fachkräftemangel, das bekommen immer mehr mittelständische Unternehmen zu spüren. Es gibt allerdings Möglichkeiten, um auch in Zeiten des Fachkräftemangels mithilfe einer modernen Personalpolitik nicht nur gute, sondern die besten Kräfte zu gewinnen und diese auch langfristig im Unternehmen zu binden. Wenn es Ihnen schwer fällt, neue Mitarbeiter für Ihr Unternehmen zu gewinnen, oder Sie in letzter Zeit die eine oder andere Kündigung erhalten haben ist es sinnvoll, eine Optimierung Ihrer Personalpolitik in Erwägung zu ziehen.

Unsere erfolgreichsten Maßnahmen im Überblick:

• Mitarbeitergenerierung durch Erhöhung der Arbeitgeberattraktivität und öffentliche Präsenz
• Nutzung von neuen Medien zur Gewinnung neuer Mitarbeiter
• Programme zur Motivationssteigerung und -messung
• Seminare und Schulungen für bestehende Mitarbeiter
• 'Kostenfreie' Gehaltserhöhungen durch die Nutzung von staatlichen Förderungen

Nutzen Sie unser Kontaktformular, um sich ein Erstgespräch zu sichern, oder sich für ein Seminar anzumelden: